Mục tiêu của chương trình Community Builders là giúp cư dân đảm nhận vai trò lãnh đạo trong cộng đồng, tiên phong trong việc gắn kết cư dân trong một nhiệm kỳ kéo dài một năm. Chương trình này tạo cơ hội cho cư dân làm quen với hàng xóm và cùng nhau xây dựng cộng đồng bền vững. Community Builders sẽ khuyến khích cư dân khác tham gia tổ chức và tham gia các sự kiện và hoạt động trong cộng đồng, vận động các nhu cầu và đề xuất của cộng đồng, và hợp tác với Home Forward .

Mục tiêu của chương trình

Chương trình có thể có giá trị lâu dài theo những cách sau:

❖ Giúp cư dân làm quen với nhau
❖ Tác động tích cực đến trải nghiệm của cư dân
❖ Giúp cộng đồng phát triển
❖ Thu hút cộng đồng tham gia các hoạt động và sự kiện
❖ Giúp giảm căng thẳng

Thực hành tốt nhất cho sự tham gia của cộng đồng

Cộng đồng cư dân có thể được xây dựng một cách có chủ đích thông qua sự tham gia và hợp tác. Dưới đây là một số hoạt động thành công giúp xây dựng sự gắn kết cộng đồng lâu dài.

Lãnh đạo hợp tác và trách nhiệm chung

Sự kết hợp giữa cư dân làm việc theo nhóm để hướng dẫn các sự kiện và hoạt động, và từng cư dân chủ động dẫn dắt các nhiệm vụ cụ thể, mang lại hiệu quả tốt. Thành công chỉ đạt được khi cư dân, đối tác và nhân viên Home Forward cùng nhau hợp tác. Điều này đòi hỏi nỗ lực chung của cả nhóm và một nhà lãnh đạo biết trân trọng kỹ năng và tài năng của người khác.

Văn hóa hòa nhập

Nó đòi hỏi sự tôn trọng lẫn nhau, các mối quan hệ hiệu quả, giao tiếp rõ ràng và kỳ vọng. Trong một môi trường hòa nhập, mọi người từ mọi nền văn hóa đều có thể tự do thể hiện con người mình, quan điểm và quan điểm riêng của họ.

Ủy ban hoạt động thường trú

Các nhóm này có thể lập kế hoạch và quản lý các hoạt động. Tất cả cư dân đều được chào đón tham gia các cuộc họp của ủy ban hoạt động. Việc cam kết ngày giờ họp thường xuyên là rất quan trọng.

Đối tác cộng đồng

Các đối tác cộng đồng mang đến những dịch vụ và cơ hội có giá trị để kết nối và xây dựng ý thức về sự gắn bó, trách nhiệm và quyền sở hữu.

Tiếp cận trực tiếp

Để khuyến khích mọi người tham gia các hoạt động xa nhà, lời mời được gửi trực tiếp sẽ hiệu quả nhất. Nhân viên đáng tin cậy là những người mời hiệu quả – cũng như cư dân có thể giải thích lợi ích của việc tham gia cộng đồng từ góc nhìn chung.

Xung đột không phải lúc nào cũng xấu

Xung đột thường thể hiện cam kết tham gia và trách nhiệm đối với kết quả. Những thách thức, đặc biệt khi được cư dân và nhân viên quản lý thành công, có thể xây dựng mối quan hệ. Kỹ năng quản lý xung đột rất hữu ích trong việc dẫn dắt sự tham gia của cộng đồng một cách thành công.

thực đơn chính

Người xây dựng cộng đồng