Di chuyển đến nơi làm việc

"Moving to Work" là một chương trình thí điểm dài hạn của liên bang được thiết kế để tìm hiểu xem liệu các cơ quan quản lý nhà ở công cộng có thể phục vụ cộng đồng tốt hơn bằng cách trao cho họ nhiều quyền tự chủ hơn về phân bổ kinh phí, chính sách và thủ tục hay không.

Vào ngày 1 tháng 4 năm 1999, Home Forward là một trong 39 cơ quan nhà ở công cộng đầu tiên trên toàn quốc (trong số hơn 3.000 cơ quan) được Bộ Nhà ở và Phát triển Đô thị Hoa Kỳ (HUD) lựa chọn và Quốc hội phê duyệt tham gia chương trình này. Hiện nay, đã có hơn 100 cơ quan.

"Moving to Work"stra, Home Forward lập kế hoạch và báo cáo hàng năm gửi cho HUD. Kế hoạch và báo cáo có sẵn bên dưới. Các năm trước có thể được xem thông qua Yêu cầu Hồ sơ Công khai.

Ainsworth Court

Goose Hollow

Thông báo công khai: Home ForwardĐề xuất thay đổi của Chương trình

Home Forward đang xem xét thay đổi cách thức tham gia chương trình Moving to Work (MTW) của liên bang. Chương trình MTW mang lại cho các cơ quan quản lý nhà ở công cộng sự linh hoạt hơn trong việc sử dụng nguồn vốn liên bang và quản lý các chương trình nhà ở, cho phép họ phát triển các phương pháp tiếp cận được thiết kế riêng cho địa phương để phục vụ cộng đồng tốt hơn.

Hiện tại, Home Forward tham gia với tư cách là một cơ quan MTW thuộc chương trình Legacy và đang xem xét chuyển sang chương trình MTW Expansion, chương trình này có các quy định khác nhau về cách các cơ quan nhà ở công cộng có thể sử dụng quỹ liên bang và quản lý các chương trình nhà ở.

Nếu Home Forward chuyển sang chương trình Mở rộng MTW, chúng tôi sẽ xem xét lại các hoạt động MTW hiện có để xác định những hoạt động nào có thể tiếp tục theo quy định mới và liệu có cần thay đổi hoặc phê duyệt bổ sung nào không.

Home Forward đang tìm kiếm ý kiến đóng góp từ công chúng về đề xuất này trước khi đưa ra quyết định. Sau quá trình lấy ý kiến công chúng, Hội đồng quản trị của Home Forward phải phê duyệt quá trình chuyển đổi được đề xuất nếu đề xuất này được thông qua.

Thời gian lấy ý kiến công chúng: Từ ngày 16 tháng 10 năm 2026 đến ngày 15 tháng 11 năm 2026

Phiên điều trần công khai: Thứ Sáu, ngày 6 tháng 11 năm 2026, lúc 1 giờ chiều. Tham gia trực tuyến bằng một trong các cách sau:

Gọi: +1 206-800-4749,,385625421# hoặc
Nhấp vào liên kết này: https://teams.microsoft.com/meet/228046920327269?p=WZLW5ULUPP4yicJ821

Mã cuộc họp: 228 046 920 327 269
Mật mã: Zk3KZ7E9

Cách gửi ý kiến đóng góp: Vui lòng gửi tất cả ý kiến đóng góp qua email đến địa chỉ christina.dirks@homeforward.org

Để biết thêm thông tin:

Hướng dẫn chính thức của HUD là Thông báo Hoạt động về Mở rộng Chương trình Thí điểm "Chuyển sang Làm việc"strasẵn tại: Microsoft Word – MTW Operations Notice (FINAL – 03.20.25).docx.
Văn bản pháp lý điều chỉnh việc mở rộng các cơ quan MTW là Bản sửa đổi MTW đối với Hợp đồng đóng góp hàng năm: HUD-50166 – Bản sửa đổi MTW đối với Hợp đồng đóng góp hàng năm (Phiên bản cuối cùng) - hết hạn ngày 31/10/2026.

Tóm tắt hoạt động MTW được Home Forward chấp thuận

Killingsworth

Năm hiện tại

Home Forward năm tài chính 2026 | Kế hoạch MTW đã được phê duyệt

Những năm trước

Có sẵn theo yêu cầu

Thỏa thuận

Gia hạn Thỏa thuận MTW

Thỏa thuận chuyển đến nơi làm việc trong 10 năm kèm theo các sửa đổi